不能翻身的一百頁CV

(photo via cc Flickr user Bharathram Pattabhiraman)

(photo via cc Flickr user Bharathram Pattabhiraman)

 

轉工潮又到,寄出過百份CV但係一直無回音,除左內容可能出現問題,格式和篇幅都絕對唔可以睇小。最近網上流傳其中一個死因係CV太長篇,究竟個位應徽者係抱住咩心態?想係眾多CV裡面標奇立異,抑或表示愈詳盡愈有誠意?

可以理解既係,當一段長時間無消息覺得沮喪時,就會開始想用偏門既方法,希望起碼得到一次面試機會。如果你工作既行業係Sales,PR,Customer Services,Designer,係cv上加上花巧既圖案或者一句簡單標語去突顯你既個人特色,隨時有意想不到既效用。不過係咩情況下都好,一百頁CV只會係永不翻身既死症,分分鐘會被收到呢份cv既公司列入黑名單。

 

聰明人永遠會選擇點做?

 

即使工作超過廿年,將所有輝煌既讀書成績,考到既每張證書,每個職位既job duties如數家珍咁列舉出黎都好,實際上真係有咁既必要?私人公司既人事部通常請人較趕急,一見到呢類既cv,未必係你唔好,只係花咁多時間去睇和浪費紙張印出黎,不如將時間放係去搵其他更多有潛質既申請者上。公司講求成本,你用一百頁去搵伯樂,太冒險。

cv某程度反映到個人既性格和工作模式,大包圍就等於無效率和無分析能力,香港地做野最緊要係以最快既速度完成到上級既要求。如果你只識得俾一大堆相關既資料上司篩選,相信慢慢就會被職場淘汰……

 

cv要簡而精,基本要求要做足。有人話cover letter根本唔會有人睇,係我既經驗黎講,的確係,但係人有你無,印象上你就係輸左。識得去講究cv,由串字同字、字體選擇和大小、行距……可以練成出眾既技巧。點樣令人一眼就睇到你既專長同合乎申請職位既要求,算係一門學問。

一百頁CV?你有時間寫,問題係我老闆唔會有心機睇。

 

作者:HR熊

HR熊
人事部工作既小妹,見盡唔少公司既「人」同「事」,係呢個平台上一齊分享職場上既苦與樂,笑與淚。Facebook: https://www.facebook.com/hrbear.dairy

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ID: 102818
Date: 2015-03-24 17:56:30
Generated at: 2020-07-08 09:56:32
Permalink: https://www.vjmedia.com.hk/articles/2015/03/24/102818/不能翻身的一百頁cv